Eine effektive und moderne Mitarbeiterkommunikation sollte eine zentrale Rolle spielen

Die Reifen-Müller, Georg Müller GmbH & Co. KG nutzt seit etwa einem Jahr die Mitarbeiter-App von Bundeling, um die interne Kommunikation zu optimieren und den Austausch mit ihren Mitarbeitern zu stärken.

„Wir haben uns in der Vergangenheit im „Top Service Team“, einem Verbund von 11 Familienunternehmen aus dem Reifenfachhandel, mit der Frage beschäftigt, wie ein moderner Arbeitsplatz in unserer Branche gestaltet sein sollte. Schnell wurde klar, dass eine effektive und moderne Mitarbeiterkommunikation dabei eine zentrale Rolle spielt. Durch die Empfehlung unseres befreundeten Kollegen und ebenso Mitglied im Top Service Team, Thomas Ludwig von Rieger + Ludwig, sowie durch eigene positive Erfahrungen als Nutzer der Netzwerk-App von Union Berlin, wurden wir auf Bundeling aufmerksam – so entstand der erste Kontakt“, berichtet Prokurist David Wilke.

Gemeinsam mit dem Team von Bundeling wurden Ideen gesammelt und die spezifischen Anforderungen von Reifen-Müller Schritt für Schritt in die Plattform integriert. So entstand eine maßgeschneiderte Mitarbeiter-App, die perfekt auf die Bedürfnisse des Unternehmens zugeschnitten und zusätzlich auch als Webversion verfügbar ist. 

Neben einer Übersicht aller Standorte und Mitarbeiter sind ebenfalls alle Lieferantenadressen innerhalb der App zu finden. Neuigkeiten werden per Push-Nachricht direkt an alle Mitarbeiter gesendet. Oder ganz individuell auch an einzelne Interessengruppen, die wir vordefiniert haben, so dass diese stets bestens informiert sind. Krankmeldungen und Urlaubsanträge können mit Hilfe eines digitalen Formulars unmittelbar über die App gesendet werden. Des Weiteren werden Arbeitsanweisungen sowie Informationen rund um Reifen und Technik kommuniziert. Sicherheitsunterweisungen werden für jeden gut auffindbar innerhalb der Plattform abgelegt. 

„Die Zusammenarbeit mit Bundeling war jederzeit professionell und lösungsorientiert. Wir schätzen die Flexibilität der Plattform und die Möglichkeit, die App kontinuierlich an unsere wachsenden Anforderungen anzupassen. Die Einführung der Mitarbeiter-App hat nicht nur die interne Kommunikation spürbar verbessert, sondern auch zu einer stärkeren Vernetzung unserer Teams beigetragen“, fasst David Wilke seine bisherigen Erfahrungen zusammen.